ОАО "Ставропольхлеб"

Автоматизация бухгалтерского и налогового учета в ОАО "Ставропольхлеб" с использованием программы 1С:Бухгалтерия предприятия 8.0

Тип проекта: Автоматизация

Описание

В связи со значительным увеличением информационной базы из-за большого документооборота в марте 2006 года руководством предприятия было принято решение о переходе на ведение бухгалтерского учета в программе 1С:Бухгалтерия предприятия 8.0.

Была проведена большая подготовительная работа по переходу на программу 1С:Бухгалтерия 8.0. К типовой конфигурации был дополнительно разработан программный модуль по учету работы экспедиции предприятия. Планомерно осуществлялось обучение пользователей работе на новой программе. С 1 июля 2006 года ведение учета стало осуществляется в новой программе версии 8.0. Были успешно перенесены остатки из программы 1С:Бухгалтерия 7.7 в программу 1С:Бухгалтерия предприятия 8.0. Переход на новую программу особых трудностей не вызвал.

Программа версии 8.0 потребовала несколько увеличить ресурсы вычислительной техники.

На сегодняшний день проблемы в использовании программы 1С:Бухгалтерия предприятия версии 8.0 отсутствуют.

Внедрение

ОАО "Ставропольхлеб"

Ставрополь, Июль 2006

Параметры

  • Вариант работы терминальный.
  • Общее количество автоматизированных рабочих мест 21.
  • Среднее количество подключений к базе в день - 11.
  • Типовая конфигурация изменена, возможность обновления сохранилась.
  • Среднее количество вводимых документов в день - 710. ЛВС - 100 МБ.
  • Общее число автоматизированных рабочих мест: 21
  • Среднее число одновременных подключений к базе: 11

Отзыв клиента на внедренное решение

ОАО «Ставропольхлеб» для автоматизации бухгалтерского учета использовало до 1 июля 2006 года программу 1С:Бухгалтерия версии 7.7. Учет в программе был поставлен в соответствии с методиками, разработанными специалистами фирмы 1С и ООО «СтавАналит». Вся регламентированная отчетность автоматически формировалась в программе 1С:Бухгалтерия 7.7. Аналитический учет в программе был поставлен так, что вся необходимая информация для руководства представлялась в минимальные сроки. Расчет заработной платы, в соответствии с Положением по оплате труда, принятом на предприятии, производился в программе 1С:Зарплата и кадры 7.7, а затем полученные данные расчета переносились из программы 1С:Зарплата и кадры 7.7 в программу 1С:Бухгалтерия 7.7.

В связи со значительным увеличением информационной базы из-за большого документооборота в марте 2006 года руководством предприятия было принято решение о переходе на ведение бухгалтерского учета в программе 1С:Бухгалтерия предприятия 8.0.

Была проведена большая подготовительная работа по переходу на программу 1С:Бухгалтерия 8.0. К типовой конфигурации был дополнительно разработан программный модуль по учету работы экспедиции предприятия. Планомерно осуществлялось обучение пользователей работе на новой программе. С 1 июля 2006 года ведение учета стало осуществляться в новой программе версии 8.0. Были успешно перенесены остатки из программы 1С:Бухгалтерия 7.7 в программу 1С:Бухгалтерия предприятия 8.0. Переход на новую программу особых трудностей не вызвал.

Имеющейся в наличии документации программы и дополнительно приобретенных книг профессора Харитонова С.А. и профессора Чистова Д.В. по методике ведения бухгалтерского учета вполне хватило для решения возникающих по ходу внедрения вопросов. Кроме того, всегда на помощь приходили сотрудники ООО «СтавАналит» для решения вопросов в сложных ситуациях. В целом, методика ведения учета сохранилась. Значительно автоматизирован процесс учета НДС, изменен алгоритм учета работы экспедиции. Программа версии 8.0 потребовала несколько увеличить ресурсы вычислительной техники: мы пошли на приобретения нового сервера локальной сети, работа пользователей была организована в терминальном режиме.

На сегодняшний день проблемы в использовании программы 1С:Бухгалтерия предприятия версии 8.0 отсутствуют.